膠東在線9月3日訊（記者 趙竹建 攝影 李剛）煙臺市將如何深化黨的建設制度改革，為進一步全面深化改革提供堅強政治保證？在3日下午舉行的中共煙臺市委新聞發布會上，市委組織部副部長，市公務員局局長曲海波結合中共煙臺市委十四屆七次全體會議相關內容，就該問題回答記者提問。
據曲海波介紹，這次中共煙臺市委十四屆七次全體會議從三個方面，對我市深化黨的建設制度改革作出安排部署，煙臺將調動各級黨組織、黨員干部抓改革、促發展的積極性、主動性、創造性，以釘釘子精神抓好改革任務落地到位見效。
煙臺將堅持用黨的創新理論凝心鑄魂，持續強化進一步全面深化改革的思想保證。深化黨的建設制度改革，必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為總遵循、總依據、總指引。煙臺將堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，健全落實以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干長效機制。深入實施習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂行動，突出抓好中國式現代化理論學習培訓，全覆蓋開展黨的二十屆三中全會精神輪訓，貫通式抓好習近平總書記視察山東重要講話精神和對山東工作的重要指示批示要求學習培訓，不斷把黨的創新理論武裝引向深入。
煙臺將堅持推進干部人事制度改革，持續鍛造堪當進一步全面深化改革重任的干部隊伍。深化黨的建設制度改革，關鍵是要把領導班子配優建強、把干部隊伍管好用好。煙臺將鮮明樹立選人用人正確導向，常態化開展無任用評議調研，加強領導班子和干部隊伍分析研判，大力選拔政治過硬、敢于擔當、銳意改革、實績突出、清正廉潔的干部。完善和落實領導干部任期制，健全領導班子主要負責人變動交接制度，抓好市管干部離任交接工作。持續抓好年輕干部歷練提升，培養儲備一批經過實踐檢驗、改革攻堅能力強的優秀年輕干部。深入開展干部政治素質考察、執行力考察、家風政聲考察，推動干部樹立和踐行正確政績觀。常態化開展干部履職能力“大培訓、大練兵、大比武、大競賽”活動，深入實施“未來產業·筑堤提能”、“對標精訓”等行動，全面提高干部現代化建設能力。健全激勵干部擔當作為工作機制，出臺受處理處分干部影響期滿綜合評估辦法，引導干部在改革發展一線干事創業、爭先建功。
煙臺將堅持增強黨組織政治功能和組織功能，持續夯實進一步全面深化改革的基層基礎。黨的力量來自組織，黨的領導、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現。煙臺將深入實施村級黨組織分類推進整體提升三年行動，穩妥推進村黨組織“跨村聯建”。深耕細作黨建引領城市社區“幸福家園”建設，持續提升黨建引領城市基層治理整體效能。創新推進新興領域黨建工作，探索加強新經濟組織、新社會組織、新就業群體黨的建設有效途徑。完善黨員教育管理、作用發揮機制，引導黨員在改革發展一線、服務群眾前沿發揮先鋒模范作用。
