膠東在線1月31日訊(通訊員 周蘭蘭) 2021年1月28日上午，煙臺業達醫院2020年度行政職能科室工作總結匯報會在醫院第一會議室召開。醫院負責人王飛主持會議，院領導班子成員及職能科室負責人出席。

　　會上，23個行政職能科室負責人依次圍繞2020年科室工作總結、存在的問題和不足及2021年重點工作計劃，全面、客觀的進行講解匯報。

　　最后，王飛對各行政職能部門2020年的工作開展情況及取得的工作成效給予認可，對各行政職能部門的辛勤付出表示感謝。王飛指出，2020年是煙臺業達醫院發展史上頗具挑戰的一年，也是醫院攻堅克難、深化改革、創新發展的一年。一年來，全院干部職工同心同德、勇于擔當，疫情防控工作取得階段性勝利，三級醫院復審順利通過，國家級緊密型醫共體試點建設初見成效，醫院的運營發展達到了預期目標。2021年，醫院的建設發展將面臨更為嚴峻的挑戰，為此，對行政職能科室強調，要善于創新，要改變固有的思維模式和習慣，在逆境中求發展，在發展中創特色，用創新的理念推動醫院高質量發展；要勇于擔責，要立足崗位履職盡責，積極作為，敢于作為；要懂得協作，要真正發揮牽頭科室的主導作用和協助科室的協同配合作用，齊心協力，共同進步；要貴在落實，要在修訂完善制度的基礎上，加大制度的落實力度，要進一步改進工作作風,在求真務實上狠下功夫，杜絕形式主義；要知敬畏，堅守廉潔底線，常懷律己之心，經得起誘惑；要善于學習，要提高理論水平、業務能力、辦事效率，熟練掌握本行業、本部門有關法律、法規、政策，在學習應用現代化管理知識方面下功夫，解放思想，與時俱進，學會管理時間，提高工作效率。